22 Январь 2018 года
Главная arrow Образцы договоров arrow Договор о полной индивидуальной материальной ответственности с работником
Главное меню
Статьи
Трудовое право
Семейное право
Опека и попечительство
Наследование
Торговля,защита прав потребителей
Налоги, Арбитраж
Страхование
Разное
Автовладельцам
Автотехническая экспертиза
Водители и ГИБДД
Безопасность дорожного движения
Дорожно-транспортные происшествия
Страхование ОСАГО, КАСКО
Документы
Образцы исков
Образцы договоров
Лицензирование / Регистрация
Жилищное законодательство
Товарищества собственников жилья (ТСЖ)
Права потребителей, правила торговли
Надбавки, особенности труда и оплаты
Охрана труда
Социальное обеспечение
Кадровые документы
Кодексы РФ
ИНКОТЕРМС. Правила толкования торговых терминов
Разное
Судебная практика
Верховный суд РФ
Судебная практика судов общей юрисдикции
Конституционный суд РФ
Арбитражный суд РФ
Судебная практика арбитражных судов
Студентам

Договор о полной индивидуальной материальной ответственности с работником

Договор

о полной индивидуальной материальной ответственности

 

"____"_______________200_ г.                                                                        г. Воронеж

 

В целях обеспечения сохранности материальных ценностей, принадлежащих ООО «ООО», директор Иванов Иван Иванович, именуемый в дальнейшем "Работодатель", выступая от имени ООО «ООО» с одной стороны и начальник снабжения Петров П.П., именуемый в дальнейшем "работник", с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:

1.             Работник, занимающий должность начальника снабжения и выполняющий работу по снабжению, непосредственно связанную с хранением, обработкой, отпуском, перевозкой и применяющий в процессе деятельности переданных ему ценностей принимает на себя полную материальную ответственность за необеспечение сохранности вверенных ему  предприятием материальных ценностей и в связи с изложенным обязуется:

а) бережно относится к переданным ему для хранения или для других целей материальным ценностям и принимать меры к предотвращению ущерба;

б) своевременно сообщать руководителю предприятия о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему материальных ценностей;

в) вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей;

г) участвовать в инвентаризации вверенных ему материальных ценностей.

2.             Работодатель обязуется:

а) создавать работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенных ему материальных ценностей;

б) знакомить работника с действующим законодательством о материальной ответственности рабочих и служащих за ущерб, причиненный предприятию, а также с действующими инструкциями, нормативами и правилами хранения, приемки, обработки, отпуска, перевозки и применения переданных ему материальных ценностей;

в) проводить в установленном порядке инвентаризацию материальных ценностей.

3.             В случае необеспечения по вине работника сохранности вверенных ему материальных ценностей определение размера ущерба, причиненного предприятию и его возмещение производится в соответствии с действующим законодательством.

4.             Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине.

5.             Действие настоящего договора распространяется на все время работы с вверенными работнику материальными ценностями предприятия.

6.             Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых первый находится у администрации, а второй у работника.

 

 

 

 

Адреса сторон:

 

Директор  ООО «ООО»                                                       Работник

____________________И.И. Иванов

                                                                                        Пасп. данные_________________

                                                                                         ____________________________

                                                                                         ____________________________

Рейтинг: / 5
ХудшаяЛучшая 




< Пред.   След. >