17 Октябрь 2018 года
Главная arrow Должностные инструкции агентам, представителям arrow Должностная инструкция младшего воспитателя
Главное меню
Статьи
Трудовое право
Семейное право
Опека и попечительство
Наследование
Торговля,защита прав потребителей
Налоги, Арбитраж
Страхование
Разное
Должностные инструкции
Должностные инструкции в туристической деятельности
Должностные инструкции в здравоохранении
Должностные инструкции для сельского хозяйства
Должностные инструкции работникам связи
Должностные инструкции на транспорте
Должностные инструкции в строительстве
Должностные инструкции работникам лабораторий
Должностные инструкции агентам, представителям
Автовладельцам
Автотехническая экспертиза
Водители и ГИБДД
Безопасность дорожного движения
Дорожно-транспортные происшествия
Страхование ОСАГО, КАСКО
Документы
Образцы исков
Образцы договоров
Лицензирование / Регистрация
Жилищное законодательство
Товарищества собственников жилья (ТСЖ)
Права потребителей, правила торговли
Надбавки, особенности труда и оплаты
Охрана труда
Социальное обеспечение
Кадровые документы
Кодексы РФ
ИНКОТЕРМС. Правила толкования торговых терминов
Разное
Судебная практика
Верховный суд РФ
Судебная практика судов общей юрисдикции
Конституционный суд РФ
Арбитражный суд РФ
Судебная практика арбитражных судов
Студентам

Должностная инструкция младшего воспитателя

 

 

 

наименование учреждения,

 

 

 

 

 

 

 

 

организации

 

 

 

 

 

 

 

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

 

УТВЕРЖДАЮ

 

 

 

 

(директор; иное должностное лицо,

 

 

 

00.00.200_г.  № 00

 

уполномоченное утверждать

 

младшего воспитателя

 

 

 

должностную инструкцию)

 

 

 

 

 

 

(подпись)

 

 

(фамилия, инициалы)

 

 

00.00.200_г

 

 

 

 

 

I. Общие положения

 

 

1. Младший воспитатель относится к учебно-вспомогательному персоналу.

 

2. На должность младшего воспитателя назначается лицо, имеющее среднее

 

(полное) общее образование, курсовую подготовку

 

 

 

 

 

.

 

(без предъявления требований к стажу работы; стаж работы с детьми не менее 4 лет)

 

 

 

или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.

 

3. Назначение на должность младшего воспитателя и освобождение от нее

 

производится приказом директора учреждения по представлению

 

 

 

 

 

.

 

 

4. Младший воспитатель должен знать:

 

4.1. Основы педагогики, психологии, возрастной физиологии, гигиены, доврачебной медицинской помощи, прав ребенка, теории и методики воспитательной работы.

 

4.2. Правила и нормы охраны труда, жизни и здоровья обучающихся (воспитанников), ухода за детьми.

 

4.3. Санитарно-гигиенические нормы содержания помещений, оборудования, инвентаря.

 

 4.4.

 

 

.

 

 

 

 5. Младший воспитатель подчиняется непосредственно

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 6.

 

 

.

 

 

 

II. Должностные обязанности

 

 

Младший воспитатель:

 

1. Участвует в планировании и организации жизнедеятельности обучающихся (воспитанников).

 

2. Осуществляет под руководством воспитателя повседневную работу, обеспечивающую создание условий для их социально-психологической реабилитации, социальной и трудовой адаптации.

 

3. Совместно с медицинскими работниками и под руководством воспитателя обеспечивает сохранение и укрепление здоровья обучающихся (воспитанников), проведение мероприятий, способствующих их психофизическому развитию, соблюдению ими распорядка дня.

 

4. Организует с учетом возраста обучающихся (воспитанников) работу по самообслуживанию, соблюдению ими требований охраны труда, оказывает им необходимую помощь.

 

5. Участвует в работе по профилактике отклоняющегося поведения, вредных привычек у обучающихся (воспитанников).

 

6. Обеспечивает санитарное состояние помещений и оборудования.

 

7. Взаимодействует с родителями обучающихся (воспитанников) (лицами, их заменяющими).

 

 8.

 

 

.

 

 

 

III. Права

 

 

Младший воспитатель вправе:

 

1. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающихся его деятельности.

 

2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства учреждения предложения по улучшению деятельности учреждения и совершенствованию методов работы; замечания по деятельности работников учреждения; варианты устранения имеющихся в деятельности учреждения недостатков.

 

3. Запрашивать лично или по поручению руководства учреждения от структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

 

4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя учреждения).

 

5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

 

 6.

 

 

.

 

 

 

IV. Ответственность

 

 

Младший воспитатель несет ответственность:

 

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

 

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

 

3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

 

 4.

 

 

.

 

 

 

Должностная инструкция разработана в соответствии с

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Руководитель структурного подразделения

 

 

 

 

 

 

 

(подпись)

 

 

(фамилия, инициалы)

 

 

 

00.00.200_г

 

 

 

 

 

 

 

 

СОГЛАСОВАНО:

 

 

 

 

 

Начальник юридического отдела

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(подпись)

 

 

(фамилия, инициалы)

 

 

 

 

 

00.00.200_г

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

С инструкцией ознакомлен:

 

 

 

 

 

 

 

(подпись)

 

 

(фамилия, инициалы)

 

 

 

00.00.200_г

 

 

 

 

 

 





< Пред.   След. >